|
STATUT
STOWARZYSZENIA
Mazowieckie Stowarzyszenie Pracy dla
Niepełnosprawnych
„ DE FACTO”
uchwalony na Walnym Zgromadzeniu Członków
w dniu 7 września 2006 roku,
ze zmianami uchwalonymi na Walnym
Zgromadzeniu Członków
w dniu 17 września 2008 roku, oraz na Walnym
Zgromadzeniu Członków
w dniu 25 stycznia 2011 roku.
(tekst jednolity)
ROZDZIAŁ I
POSTANOWIENIA OGÓLNE
- Stowarzyszenie nosi nazwę: Mazowieckie Stowarzyszenie Pracy
dla Niepełnosprawnych „DE FACTO”, w dalszych postanowieniach
statutu zwane Stowarzyszeniem. Stowarzyszenie może używać nazwy
skróconej: Stowarzyszenie „De Facto”.
- Stowarzyszenie jest stowarzyszeniem osób fizycznych, zawiązanym
dla ogółu społeczności osób niepełnosprawnych w celu realizacji
zadań publicznych w zakresie aktywizacji społecznej, zawodowej i
zatrudnienia osób niepełnosprawnych, oraz działań wspomagających
osoby niepełnosprawne pod względem szkoleniowym, edukacyjnym,
technicznym i informacyjnym.
- Siedzibą Stowarzyszenia jest miasto Płock. Terenem działania
jest Rzeczypospolita Polska.
- Stowarzyszenie jest zawiązane na czas nieograniczony. Posiada
osobowość prawną. Działa na podstawie przepisów ustawy z dnia 7
kwietnia 1989 r. Prawo o Stowarzyszeniach (Dz.U. z 2001, Nr 79, poz.
855 z późn. zm.) oraz niniejszego statutu.
- Stowarzyszenie może być członkiem innych krajowych i
międzynarodowych organizacji o podobnych celach.
- Działalność Stowarzyszenia oparta jest przede wszystkim na pracy
społecznej członków. Do prowadzenia swych spraw Stowarzyszenie może
zatrudniać pracowników.
ROZDZIAŁ II
CELE I ŚRODKI DZIAŁANIA
- Celem Stowarzyszenia jest:
- rehabilitacja społeczna i zawodowa osób niepełnosprawnych,
- aktywizacja zawodowa i zatrudnianie osób niepełnosprawnych -
bezrobotnych, poszukujących pracy, lub zagrożonych zwolnieniem z
pracy,
- budowanie pozytywnego wizerunku osoby niepełnosprawnej,
promowanie aktywności i solidarności społecznej w zintegrowanym
społeczeństwie lokalnym, regionalnym, ogólnopolskim,
- pobudzenie aktywności społecznej i zawodowej osób
niepełnosprawnych na drodze do zatrudnienia, w tym również
samozatrudnienia, oraz upowszechnianie modelowych rozwiązań
zatrudnienia osób niepełnosprawnych jako grupy społecznej
zagrożonej długotrwałym bezrobociem i wykluczeniem społecznym.
- Stowarzyszenie realizuje swe cele poprzez :
- tworzenie i prowadzenie warsztatów terapii zajęciowej,
zakładów aktywności zawodowej, jednostek organizacyjnych
Stowarzyszenia zatrudniających osoby niepełnosprawne,
zatrudnienie socjalne, w tym spółdzielnie socjalne dla
niepełnosprawnych,
- doradztwo zawodowe, prawne, psychologiczne, oraz poradnictwo
obywatelskie dla osób niepełnosprawnych, poprzez grupy wsparcia,
szkolenia, oraz warsztaty dla osób niepełnosprawnych,
- współpracę z władzami lokalnymi w budowaniu partnerstwa
publiczno - społecznego w zakresie realizacji lokalnych
inicjatyw obywatelskich na rzecz aktywizacji i zatrudnienia osób
niepełnosprawnych,
- upowszechnianie edukacji, wiedzy, informacji wśród
niepełnosprawnych poprzez ułatwianie dostępu do nowoczesnych
technologii, realizowane między innymi poprzez prowadzenie
biblioteki dla niepełnosprawnych, oraz biblioteki wydawnictw na
nośnikach dostępnych dla niewidomych,
- gromadzenie środków na działalność Stowarzyszenia z funduszy
zewnętrznych oraz własnych,
- wspieranie edukacji niepełnosprawnych dzieci przez
ustanawianie stypendiów pieniężnych na pokrycie kosztów nauki w
szkołach podstawowych i średnich,
- wspieranie osób niepełnosprawnych w zdobyciu
specjalistycznego sprzętu rehabilitacyjnego, poprzez pomoc
finansową na zakup tego sprzętu,
- wspieranie finansowe organizacji pozarządowych działających
na rzecz rehabilitacji społecznej i zawodowej osób niewidomych,
- upowszechnianie wśród osób niepełnosprawnych dóbr kultury i
sztuki, w tym organizowanie seansów i spektakli dostępnych dla
osób niepełnosprawnych,
- upowszechnianie wśród osób niewidomych turystyki i
krajoznawstwa, a także organizowanie wypoczynku osób
niepełnosprawnych i dzieci i młodzieży niepełnosprawnej z
udziałem ich rodziców i opiekunów.
- Cele Stowarzyszenia mogą być zmienione Uchwałą Walnego
Zgromadzenia Członków.
ROZDZIAŁ III
CZŁONKOWIE – PRAWA I OBOWIĄZKI
- Członkami Stowarzyszenia mogą być osoby fizyczne i prawne. Osoba
prawna może być jedynie członkiem wspierającym Stowarzyszenia.
- Stowarzyszenie posiada członków:
a) zwyczajnych,
b) wspierających,
c) honorowych.
- Członkiem zwyczajnym Stowarzyszenia może być każda osoba
fizyczna, która:
- złoży deklarację członkowską na piśmie,
- przedstawi pozytywną opinię na piśmie dwóch członków
zwyczajnych Stowarzyszenia.
- Członkiem zwyczajnym staje się po wypełnieniu warunków punktu 12
statutu, oraz uzyskaniu pozytywnej uchwały Zarządu Stowarzyszenia.
- Członkiem wspierającym Stowarzyszenie może zostać osoba fizyczna
lub prawna świadcząca pomoc finansową, rzeczową lub merytoryczną w
realizacji celów Stowarzyszenia.
- Członkiem wspierającym staje się po złożeniu pisemnej
deklaracji, na podstawie pozytywnej uchwały Zarządu Stowarzyszenia.
- Członkiem honorowym Stowarzyszenia może być osoba fizyczna,
która wniosła wybitny wkład w działalność i rozwój Stowarzyszenia.
- Członkowie honorowi są przyjmowani na podstawie uchwały Walnego
Zgromadzenia, na wniosek 10 członków zwyczajnych Stowarzyszenia
złożony na piśmie.
- Członkowie zwyczajni mają prawo:
- biernego i czynnego uczestniczenia w wyborach do władz
Stowarzyszenia,
- korzystania z dorobku, majątku i wszelkich form działalności
Stowarzyszenia,
- udziału w zebraniach, wykładach, oraz imprezach
organizowanych przez Stowarzyszenie,
- zgłaszania wniosków co do działalności Stowarzyszenia.
- Członkowie zwyczajni mają obowiązek:
- brania udziału w działalności Stowarzyszenia i realizacji
jego celów,
- przestrzegania statutu i uchwał władz Stowarzyszenia,
- regularnego opłacania składek.
- Członkowie wspierający i honorowi nie posiadają biernego ani
czynnego prawa wyborczego, mogą jednak brać udział z głosem
doradczym w statutowych władzach Stowarzyszenia. Poza tym posiadają
pozostałe prawa podane w punkcie 18 b,c,d statutu, tak jak
członkowie zwyczajni Stowarzyszenia.
- Członek wspierający ma obowiązek wywiązywania się z
zadeklarowanych świadczeń, przestrzegania statutu oraz uchwał władz
Stowarzyszenia.
- Członkowie honorowi są zwolnieni z obowiązku uiszczania składek
członkowskich.
- Utrata członkostwa następuje na skutek:
- pisemnej rezygnacji złożonej na ręce Zarządu,
- wykluczenia przez Zarząd:
- z powodu łamania prawa, postanowień statutu, lub
nieprzestrzegania uchwał władz Stowarzyszenia,
- z powodu notorycznego nie brania udziału w pracach
Stowarzyszenia,
- z powodu nie płacenia składek przez okres pół roku,
- pisemnego wniosku trzech członków zwyczajnych
Stowarzyszenia,
- utraty praw obywatelskich na mocy prawomocnego wyroku sądu,
- śmierci członka, lub utraty osobowości prawnej przez osobę
prawną.
- Od uchwały Zarządu Stowarzyszenia w sprawie przyjęcia w poczet
Członków Stowarzyszenia, lub pozbawienia członkostwa,
zainteresowanemu przysługuje odwołanie do Walnego Zgromadzenia
Członków Stowarzyszenia. Uchwała Walnego Zgromadzenia Członków
Stowarzyszenia w tej sprawie jest ostateczna.
ROZDZIAŁ IV
WŁADZE STOWARZYSZENIA
- Władzami Stowarzyszenia są:
- Walne Zgromadzenie Członków,
- Zarząd,
- Komisja Rewizyjna.
- Uchwały wszystkich władz Stowarzyszenia zapadają zwykłą
większością głosów przy obecności co najmniej połowy członków
uprawnionych do głosowaniu, poza głosowaniami w sprawach podanych w
punkcie 49 niniejszego statutu.
- Walne Zgromadzenie Członków jest najwyższą władzą
Stowarzyszenia. W Walnym Zgromadzeniu Członków biorą udział:
- z głosem stanowiącym – członkowie zwyczajni,
- z głosem doradczym – członkowie wspierający, honorowi, oraz
zaproszeni goście.
- Walne Zgromadzenie Członków może być zwyczajne i nadzwyczajne.
- Walne Zgromadzenie Członków zwyczajne jest zwoływane raz na rok
przez Zarząd Stowarzyszenia. Termin i miejsce obrad Zarząd podaje do
wiadomości wszystkich członków Stowarzyszenia co najmniej na 14 dni
przed terminem zgromadzenia.
- Walne Zgromadzenie Członków nadzwyczajne może się odbyć w każdym
czasie. Jest zwoływane przez Zarząd z jego inicjatywy, na wniosek
Komisji Rewizyjnej, lub pisemny wniosek co najmniej 1/3 ogólnej
liczby członków zwyczajnych Stowarzyszenia.
- Do kompetencji Walnego Zgromadzenia należą:
- określenie głównych kierunków działania i rozwoju
Stowarzyszenia,
- uchwalanie zmian statutu,
- dokonywanie zmian celów statutowych Stowarzyszenia,
- wybór i odwoływanie wszystkich władz Stowarzyszenia,
- uchwalanie regulaminów działania władz Stowarzyszenia,
- udzielanie Zarządowi absolutorium na wniosek Komisji
Rewizyjnej,
- rozpatrywanie sprawozdań z działalności Zarządu i Komisji
Rewizyjnej,
- uchwalanie budżetu,
- uchwalanie wysokości składek członkowskich oraz wszystkich
innych świadczeń na rzecz Stowarzyszenia,
- podejmowanie uchwał w sprawie przyjęcia członka honorowego,
- rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdań władz
Stowarzyszenia,
- rozpatrywanie wniosków i postulatów zgłoszonych przez
członków Stowarzyszenia lub jego władze,
- rozpatrywanie odwołań od uchwał Zarządu,
- podejmowanie uchwały o rozwiązaniu Stowarzyszenia i
przeznaczeniu jego majątku,
- podejmowanie uchwał w każdej sprawie wniesionej pod obrady,
we wszystkich sprawach nie zastrzeżonych do kompetencji innych
władz stowarzyszenia.
- Zarząd jest powołany do kierowania całą działalnością
Stowarzyszenia i reprezentuje Stowarzyszenie na zewnątrz.
- Zarząd składa się z 2 do 3 osób. Zarząd w trzyosobowym składzie
wybiera ze swego grona przewodniczącego, zastępcę przewodniczącego i
sekretarza. Zarząd w dwuosobowym składzie wybiera przewodniczącego
lub zastępcę przewodniczącego i sekretarza.
- Oświadczenia woli w imieniu Zarządu składa dwóch członków
Zarządu działających łącznie.
- Powołanie pierwszego składu Zarządu dokonuje Zebranie
Założycielskie.
- Posiedzenia Zarządu odbywają się w miarę potrzeb, nie rzadziej
jednak niż raz na 3 miesiące. Posiedzenia Zarządu zwołuje
przewodniczący lub zastępca przewodniczącego
- Do kompetencji Zarządu należą:
- realizacja celów Stowarzyszenia,
- wykonywanie uchwał Walnego Zgromadzenia Członków,
- sporządzanie planów pracy i budżetu,
- sprawowanie zarządu nad majątkiem Stowarzyszenia,
- podejmowanie uchwał o nabywaniu, zbywaniu lub obciążaniu
majątku Stowarzyszenia,
- reprezentowanie Stowarzyszenia na zewnątrz,
- zwoływanie Walnego Zgromadzenia Członków,
- przyjmowanie i skreślanie członków zwyczajnych i
wspierających.
- Komisja Rewizyjna powołana jest do sprawowania kontroli nad
działalnością Stowarzyszenia.
- Komisja Rewizyjna składa się z 2 do 3 osób w tym
przewodniczącego, zastępcy przewodniczącego i sekretarza.
- Powołanie pierwszego składu Komisji Rewizyjnej dokonuje Zebranie
Założycielskie.
- Do kompetencji Komisji Rewizyjnej należy:
- kontrolowanie działalności Zarządu,
- składanie wniosków z kontroli na Walnym Zgromadzeniu
Członków,
- prawo wystąpienia z wnioskiem o zwołanie Walnego
Zgromadzenia Członków oraz zebrania Zarządu,
- składanie wniosków o absolutorium dla władz Stowarzyszenia,
- składanie sprawozdań ze swojej działalności na Walnym
Zgromadzeniu Członków.
- W razie, gdy skład władz Stowarzyszenia ulegnie zmniejszeniu w
czasie trwania kadencji uzupełnienie ich składu może nastąpić w
drodze kooptacji, której dokonują pozostali członkowie organu, który
uległ zmniejszeniu. W tym trybie można powołać nie więcej niż połowę
składu organu. Zmiany te muszą być zatwierdzone na najbliższym
Walnym Zebraniu Członków.
ROZDZIAŁ V
MAJĄTEK I FUNDUSZE
- Majątek Stowarzyszenia powstaje:
- ze składek członkowskich,
- darowizn, spadków, zapisów,
- dotacji i ofiarności publicznej.
- Stowarzyszenie prowadzi gospodarkę finansową zgodnie z
obowiązującymi przepisami.
- Decyzje w sprawie nabywania, zbywania i obciążania majątku
Stowarzyszenia podejmuje Zarząd.
- Do składania oświadczeń we wszystkich sprawach w tym majątkowych
Stowarzyszenia, zawierania umów i udzielania pełnomocnictwa w
imieniu Stowarzyszenia, uprawnionych jest dwóch członków Zarządu
działających łącznie.
ROZDZIAŁ VI
POSTANOWIENIA KOŃCOWE
- W Stowarzyszeniu zabronione jest:
- udzielanie pożyczek lub zabezpieczanie zobowiązań majątkiem
Stowarzyszenia w stosunku do jego członków, członków władz
Stowarzyszenia lub pracowników, oraz osób, z którymi pracownicy
pozostają w związku małżeńskim, albo w stosunku pokrewieństwa
lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa
w linii bocznej do drugiego stopnia, albo są związani z tytułu
przysposobienia, opieki lub kurateli, zwanych dalej „osobami
bliskimi”,
- przekazywanie majątku Stowarzyszenia na rzecz, członków
władz, lub pracowników oraz ich bliskich, na zasadach innych niż
w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie
to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach,
- wykorzystanie majątku Stowarzyszenia na rzecz członków,
członków władz, lub pracowników, oraz ich osób bliskich na
zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to
wykorzystanie bezpośrednio wynika ze statutowego celu
organizacji,
- zakup towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą
członkowie organizacji, członkowie jej organów lub pracownicy
oraz ich osoby bliskie, na zasadach innych niż w stosunku do
osób trzecich lub po cenach wyższych niż rynkowe.
48. Wymogi w stosunku do członków Komisji
Rewizyjnej i członków zarządu Stowarzyszenia:
- Członkowie Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia nie mogą być
członkami organu zarządzającego ani pozostawać z nimi w związku
małżeńskim, we wspólnym pożyciu, w stosunku pokrewieństwa,
powinowactwa lub podległości służbowej,
- Członkowie Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia nie mogą być
skazani wyrokiem prawomocnym za przestępstwo umyślne ścigane z
oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe,
- Członkowie Komisji Rewizyjnej Stowarzyszenia nie mogą
otrzymywać wynagrodzenia z tytułu pełnienia funkcji w Komisji
Rewizyjnej.
- Członkowie Zarządu Stowarzyszenia nie mogą być skazani
wyrokiem prawomocnym za przestępstwo umyślne ścigane z
oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe.
49.Uchwałę w sprawie zmiany
statutu, zmiany celów statutu oraz uchwałę o rozwiązaniu
Stowarzyszenia podejmuje Walne Zgromadzenie Członków
kwalifikowaną większością głosów – (2/3), przy obecności co
najmniej połowy uprawnionych do głosowania.
50.Podejmując uchwałę o rozwiązaniu
Stowarzyszenia Walne Zgromadzenie Członków określa sposób jego
likwidacji oraz przeznaczenie majątku Stowarzyszenia.
-
W sprawach nie uregulowanych w niniejszym statucie
zastosowanie mają przepisy ustawy Prawo o Stowarzyszeniach.
|